StepStones Total Talent Management
e-rekruttering: Søg, find og rekruttér verdens bedste talenter
Er I en stor organisation, der ønsker at effektivisere jeres rekrutteringsproces?
StepStone i-GRasp løsning omfatter alle dele af rekrutteringsprocessen i virksomheden, fra stillingsannoncering, ansøgninger, screening og udvælgelse og administration af rekrutteringsbureauer til integration til HR systemer, rapportering og ansættelse.
Særligt for i-GRasp er, at det understøtter ALLE former for ansøgninger inklusiv integration til kundens egen hjemmeside og intranet, så vel som ansøgninger over e-mail, på papir og fra diverse jobportaler. Med et enkelt klik på musen, kan man få dybdegående rapporter over alle dele af rekrutteringsprocessen, og man kan let få et overblik over udgifterne per rekruttering og andre nøglefaktorer.
Er I en lille eller mellemstor organisation, der ønsker en omkostningseffektiv
e-rekrutteringsløsning?
StepStone EasyCruit giver virksomheden mere synlighed på det online rekrutteringsmarked i og med, at virksomheden får sin egen, brandede karriereside, hvilket har en positiv effekt på kandidaternes opfattelse af virksomheden.
Har I svært ved at tiltrække de rigtige kandidater?
StepStone Obvious leverer innovative, kandidatfokuserede rekrutteringsløsninger. Ved hjælp af video og teknologibaserede udvælgelsesteknikker får arbejdsgivere både kvalitetskandidater og besparelser på tid og omkostninger.
Obvious-kampagner udføres udelukkende på grundlag af den rekrutterende organisations specifikke behov og kan understøtte hele rekrutteringsprocessen, eller blot de specifikke elementer, der skal forbedres. Derfor kan Obvious påtage sig en bred vifte af projekter for jer: rekruttering af nyuddannede, chefansættelser, intern omplacering, planlægning af efterfølger og administration af uopfordrede ansøgninger.